The Influence of Participative Budgeting, Human Resource Quality and Budgeting Plan towards the Consistency of Budget Preparation Process (Study in Lhokseumawe City Regional Work Units/ Departments)
Downloads
The purpose this research is to examine the influence of participative budgeting, human resource quality and budgeting plan towards the consistency of budget preparation process in Lhokseumawe City Regional Work Units/ Departments (SKPK). The population of the study are 31 SKPKs of Lhokseumawe City. The data collection was accomplished by using documentation and questionnaire technique, in which some questionnaires were distributed to 62 respondents who were representatives of the 31 SKPKs. The data was analyzed by using multiple regression analysis technique through SPSS application. The results of the study indicated that participative budgeting, human resource quality and budgeting plan affect the consistency of budget preparation process in Lhokseumawe City Regional Work Units (SKPK).
Abdullah, Syukriy., dan Abdul Halim. (2006). Studi atas Belanja Modal pada Anggaran Pemerintah Daerah dalam Hubungannya dengan Belanja Pemeliharaan dan Sumber Pendapatan. Jurnal Akuntansi Pemerintah, Volume 2 No. 2.
Abe, Alexander. (2002). Perencanaan Daerah Partisipatif. Solo: Pondok Edukatif.
Andi. (2014). Pengaruh Perencanaan Anggaran, Pelaksanaan Anggaran, Pertanggung Jawaban Anggaran Dan Evaluasi Kinerja Terhadap Akuntabilitas Instansi Pemerintah Toba Samosir. Skripsi, Universitas Negeri Medan.
Anthony, R. N., and Vijay Govindarajan. (2005). Management Control System:Sistem Pengendalian Manajemen. Edisi 11. Jakarta: Salemba Empat.
Arniati. (2010). Pengaruh Kapasitas Sumber Daya Manusia, Politik Penganggaran, Perencanaan dan Informasi Pendukung terhadap Dokumen APBD dengan Dokumen KUA-PPAS di Lingkungan Pemerintah Kota Tanjung Pinang. Jurnal Nasional Akuntansi, Volume XIII.
Brownell, Peter. (1982). Participation in Budgeting, Locus of Control and Organizational Effectiveness. The Accounting Review, October, 844-860.
Cooper, Donald R. & Pamela S. Schindler (2006) Business Research Methods. 9th Editions. New York: The Mc Graw-Hill Companies,Inc.
Coryanata, Isma. 2004. Pelimpahan Wewenang dan Komitmen Organisasi dalam hubungan antara Partisipasi Penyusunan Anggaran dan Kinerja Manajerial. SNA VII Denpasar Bali.
Darwanis., & Desi Dwi Mahyani. (2009). Pengaruh Kapasitas Sumber Daya Manusia, Pemanfaatan Tehnologi Informasi dan Pengendalian Intern Akuntansi terhadap Keterandalan Pelaporan Keuangan Pemerintah Daerah. Jurnal Telaah & Riset Akuntansi. Volume 2 No. 2.
Dharmanegara, Ida Bagus Agung. (2010). Penganggaran Perusahaan: Teori dan Aplikasi. Yogyakarta: Graha Ilmu.
Elfrina, L. (2014). Pengaruh Kapasitas Sumber Daya Manusia, Perencanaan Penganggaran, Politik Penganggaran, dan Informasi Pendukung dengan Transparansi Publik sebagai Variabel Moderating terhadap Sinkronisasi Dokumen APBD dengan Dokumen KUA-PPAS (Studi Empiris pada SKPD Kabupaten Lingga). Jurnal JOM FEKON Vol. 1 Nomor 2 Oktober 2014.
Fladimir. (2015). Pengaruh partisipasi penyusunan anggaran, kejelasan sasaran anggaran, dan akuntabilitas publik terhadap kinerja aparat pemerintah daerah. Tesis, Fakultas Ekonomi, Universitas Atma Jaya, Yogyakarta.
Garrison., Ray H., Eric W. Noreen. (2000). Akuntansi Manajerial, Buku 1, Alih Bahasa A. Totok Bidisantoso. Jakarta: Salemba Empat.
Hansen dan Mowen. (2009). Akuntansi Manajemen, Edisi 8. Jakarta: Salemba Empat.
Hasibuan, Malayu S. P. (2008). Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: PT. Bumi Aksara.
Harahap, Sofyan. (2001). Sistem Pengawasan Manajemen, Jakarta: Penerbit Quantum.
Hazmi, Yusri. (2014). Pengaruh Partisipasi Anggaran TerhadapKinerja Aparatur Pemerintah Daerah, melalui Komitmen Organisasi dan JRI Sebagai Variabel Intervening Pemko Lhokseumawe. Jurnal Akuntansi, Vol. 2, No. 2, April 2014: 127-138.
Hendra. (2015). Pengaruh Kualitas Sumber Daya Manusia Aparatur Terhadap Peningkatan Kinerja Di Badan KepegawaianDaerah Kabupaten Bolaang Mongondow Utara. Skripsi, Universitas Sam Ratulangi, Manado.
Hikmah, Nurhidayati; Busaini; Sri Pancawati. (2015). Pengaruh Kapasitas Sumber Daya Manusia, Perencanaan Anggaran, Politik Penganggaran, Dan Transparansi Publik Terhadap Sinkronisasi Dokumen Apbd Dengan Kua-Ppas Pada Pemerintah Kabupaten Lombok Barat. Jurnal Akuntansi Aktual. Vol.3 Nomor 1.
Indriasari, Desi & Ertambang Nahartyo. (2008). Pengaruh Kapasitas Sumber Daya Manusia, Pemanfaatan Teknologi Informasi dan Pengendalian Intern terhadap Nilai Informasi Pelaporan Keuangan Pemerintah Daerah (Studi pada Pemerintah Kota Palembang dan Kabupaten Ogan Illir).
Indriantoro, N.& Bambang Supomo. (1999). Metodologi Penelitian Bisnis: Untuk Akuntansi dan Manajemen. Edisi Pertama. Yogyakarta: BPFE.
Jashinta, Dessy. (2013). Analisis Komitmen Tujuan dan Partisipasi Penyusunan Anggaran terhadap Kinerja Manajerial. Tesis, Jurusan Akuntansi Politeknik Negeri Kupang.
Jefri, Samodro. (2013). Analisis Konsistensi Perencanaan Dan Penganggaran Belanja Sektor Pendidikan Kota Batu Tahun 2013. Tesis, Universitas Brawijaya, Malang.
Khairina. (2011). Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Kualitas Sumber Daya Manusia Terhadap Penerapan Anggaran Berbasis Kinerja Badan Layanan Umum. Tesis, Fakultas Ekonomi, Universitas Diponegoro, Semarang.
Kuncoro, Mudrajad. (2009). Metode Riset Untuk Bisnis dan Ekonomi. Edisi Ketiga. Jakarta: Erlangga.
Kenis, I. (1979). Effects of Budgetary Goal Characteristics on Managerial Attitudes and Performance. The Accounting Review Vol. LIV No. 4. pp 707.
Mardiasmo. (2002). Otonomi dan Manajemen Keuangan Daerah. Yogyakarta: Andi.
Matindas. R. (1997). Kualitas Sumber Daya Manusia. Jakarta: Pustaka Utama Grafiti.
Meldayeni. (2011). Analisis Konsistensi Perencanaan Dan Penganggaran Bidang Kesehatan Di Kota Solok Tahun 2007-2010.
Messa, Mongeri. (2013). Pengaruh Partisipasi Penyusunan Anggaran Terhadap Kinerja Pemerintah Daerah Dengan Komitmen Organisasi Sebagai Variabel Moderating. Tesis, Universitas Negeri Padang.
Mulyadi. (2011). Auditing Buku 1. Jakarta: Salemba Empat.
Ndraha, Taliziduhu. (1997). Teori Pengembangan Sumber Daya Manusia. Jakarta: FIA Unika Atma Jaya.
Nur, Endah. (2011). Pengaruh Partisipasi Penyusunan Anggaran Terhadap Kinerja Aparat Pemerintah Daerah : Kepuasan Kerja Dan Komitmen Organisasi Sebagai Variabel Moderating.
Nursini. (2010). Modeling Konsistensi Perencanaan dan Penganggaran dalam Peningkatan Efisiensi dan Efektifitas Otonomi Daerah (Kasus Kabupaten/ Kota di Sulawesi Selatan). Lembaga Penelitian dan Pengabdian Masyarakat (LP2M) Universitas Hasanuddin, Makassar.
Peggy, Rumenser. (2015). Pengaruh Komitmen, Kualitas Sumber Daya Manusia, Gaya Kepemimpinan terhadap Kemampuan Penyusunan Anggaran pada Pemerintah Kota Manado. JOM Fekon. Vol 2. Nomor 3.
Prajogo. (2001). Audit Kinerja Pada Organisasi Sektor Publik Pemerintah.
Poerwono, Hadi. (2002). Tata Personalia, Edisi ke Tiga. Jakarta: Djambatan.
Republik Indonesia. (2003). Undang-Undang Nomor 17 Tahun 2003 tentang Keuangan Negara.
__________________(2004). Undang-Undang Nomor 15 Tahun 2004 tentang Pemeriksaan Pengelolaan dan Tanggungjawab Keuangan Negara.
__________________(2014). Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemerintahan Daerah.
__________________(2000). Peraturan Pemerintah Nomor 101 Tahun 2000 tentang Diklat Jabatan Pegawai.
__________________(2007). Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 59 Tahun 2007 tentang Pedoman Pengelolaan Keuangan Daerah.
__________________(2011). Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 21 Tahun 2011 tentang Perubahan kedua Dari Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 13 Tahun 2006 tentang Pedoman Pengelolaan Keuangan Daerah.
__________________(2009). Peraturan Walikota Lhokseumawe Nomor 1 Tahun 2009 tentang Mekanisme Perencanaan, Pelaksanaan, Pembiayaan, Pengawasan Pelaporan dan Pembinaan Kegiatan yang Dibiayai dengan Dana Anggaran Pendapatan dan Belanja Kota Lhokseumawe.
Riawan. (2016). Pengaruh Kualitas Sumber Daya Manusia dan Kualitas Anggaran Terhadap Kinerja Keuangan Daerah Yang Dimoderasi Dengan SIMDA Pada SKPD Kabupaten Buton Utara. JESP. Vol 8. Nomor 1.
Roreng, Petrus Peleng.(2003). Pengaruh Perceived Task Uncertainty terhadap hubungan Antara Karakteristik Sasaran Penganggaran dan Kinerja Manajerial. Tesis, Program Pasca Sarjana Studi Akuntansi, Universitas Diponegoro, Semarang.
Rosmawati. (2011). Pengaruh Perencanaan dan Pengawasan Anggaran terhadap Kinerja Manajerial pada SKPD Kabupaten Aceh Utara dengan Partisipasi Anggaran sebagai Variabel Moderating. Tesis, Universitas Sumatera Utara.
Rudianto, Y. (2007). Penyusunan Program Kerja Pemerintah Daerah Dalam Sistem Pengelolaan Keuangan Negara. Jurnal Madani Edisi I.
Salim, Emil. (1996). Aspek Sikap Mental dalam Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Gholia Indonesia.
Sedarmayanti. (2001). Sumber Daya manusia dan Produktivitas Kerja. Jakarta: Mandar Maju.
Sofyan Syafri Harahap. (2011). Analisis Kritis atas Laporan Keuangan. Jakarta: Raja Grafindo Persada.
Solichah, Siti. (2013). Analisis Konsistensi Perencanaan dan Penganggaran di Kabupaten Tulungagung (Studi pada Bidang Pendidikan dan Kesehatan Tahun 2010-2012). Jurnal Ilmiah, Universitas Brawijaya, Malang.
Sarjono, Haryadi., & Winda Julianita. (2011). SPSS vs LISREL: Sebuah Pengantar Aplikasi Untuk Riset. Jakarta: Salemba Empat.
Simamora, H. (2001). Manajemen Sumber Daya Manusia. Cetakan 3. Yogyakarta: STIE YKPN.
Sekarandan Roger Bougie. (2006). Metodologi Penelitian Untuk Bisnis. Edisi 4. Jakarta: Salemba Empat.
Sugiyono. (2006). Metode Penelitian Bisnis. Bandung: Alfabeta.
Sugiyono. (2008). Metode Penelitian Administrasi: Dilengkapi Metode R&D. Bandung: Alfabeta.
Sugiyono. (2009). Metode Penelitian Pendidikan: Pendekatan Kuantitatif, Kualitatif, dan R&D. Bandung: Alfabeta.
Sugiyono. (2014). Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif, dan Kombinasi (Mixed Methods). Bandung: Alfabeta.
Sumarni, Saptaningsih dan Diana Rahmawati. (2006). Pengaruh Ketidakpastian Lingkungan terhadap Partisipasi Penganggaran dan Kinerja Manajerial. Janavisi, Vol. 9, No. 3.
Sumarno, J. (2005). Pengaruh Komitmen Organisasi dan Gaya Kepemimpinan terhadap Hubungan antara Partisipasi Anggaran dan Kinerja . Jurnal Bisnis Strategi, Vol. 14 No. 2. Desember 2005.
Supriyono, R.A. (2005). Sistem Pengendalian Manajemen, Buku Dua, Edisi Revisi. Yogyakarta: BPFE-UGM.
Tarigan, M., dan Musti. (2002). Daerah Semakin Baik Kelola APBD Media Keuangan Daerah. Direktorat Jenderal Keuangan Daerah Kementerian Dalam Negeri. Jakarta.
Wahyudi, Didi. (2016). Pengaruh Kualitas Sumber Daya Manusia, Politik Penganggaran dan Transparansi Terhadap Konsistensi Penyusunan Anggaran dengan Gaya Kepemimpinan sebagai Pemoderasi dan Satuan Kerja Perangkat Kota Sabang. Tesis, Universitas Syiah Kuala, Banda Aceh.
Yuniarsih, Tjutju dan Suwatno. (2008). Manajemen sumber Daya Manusia. Bandung: Alfabeta.
